无棣妇女网欢迎您!
    您的位置  首页 > 群众路线 > 群众路线 >> 正文
中国女性人口流动与变化趋势分析
[来源: | 作者: | 日期:2013-04-02 15:06:58 | 浏览 次]

10.jpg

       中国拥有全世界和历史上规模最大的流动人口,且从2000年的1亿多人增长到2010年的2.2亿多人,几乎占总人口的六分之一。而自20世纪90年代后期,女性已经在流动人口中所占比例近半。作为劳动力流动的女性已经成为推动中国经济增长不可忽视的力量;而作为人力资源开发的一种形式,迁移流动对女性个人和社会发展也会产生积极影响,尤其为农村女性提供了更多的发展机会。本文将主要根据2010年第六次全国人口普查(以下简称“六普”)结果和2010年第三期中国妇女社会地位调查的相关信息,进行描述与分析。
    女性流动人口概况
    ——人口规模
    “六普”统计的户口登记地不在常住乡镇街道的女性人口总数为123963150人,在这些人当中,户口登记地在省内的属于市区内人户分离者有20439211人,由于这类人可能没有发生实质性的迁移流动,文中没有将他们计入流动人口。省内流动人口中女性占48.8%;跨省流动人口中的女性占43.7%。
    ——年龄结构
    女性流动人口高度集中在20岁~24岁。这一现象主要受总人口年龄结构和外出年龄变化等因素影响。首先,2010年的总人口年龄结构显示出20岁~24岁人口规模显著大于前后相邻的年龄组;其次,近年来,有更多女性完成义务教育,甚至完成高中或职高学业后才外出打工。
    ——受教育程度
    流动人口的受教育程度以初中为主,不过高中和大专及以上的也占了不小比例,省内流动女性有39.8%受过高中及以上的教育。虽然女性的受教育程度略低于男性,但是差距并不大。相对而言,跨省流动者有更高比例为初中程度,而高中以上的受教育程度者比例较低,这种趋势对男女都一样。
    ——流动原因
    无论是省内流动还是跨省流动,因经济原因流动比例在这十年间显著上升。农村女性因经济原因流动占46.5%,因非经济原因流动的占53.5%,其中因婚姻嫁娶发生流动的占26.3%。无论男女,随着时间的推移,都有相当一部分人退出了流动者的行列,不过女性仍比男性早两年退出。
    ——就业特征
    流动人口的就业率相当高。从分性别职业特征看,跨省流动女性更多为生产运输设备操作人员,而省内流动女性有更高比例为专业技术人员或商业服务业人员,前者与省内流动人口受教育程度比例较高相呼应,后者则可能是由于各地商业服务业对本地劳动力有更大的吸纳能力。
    流动中的变化与比较
    进入21世纪后,中国在经济发展和社会政策改革等各方面都发生了更多变化,改善了流动人口的工作和生活状况。同时,1980年以后出生的新生代农民工加入了流动行列,逐渐改变着流动人口的构成和特征。回顾和分析2000~2010年间的人口流动特征,不难看出正在发生的变化。
    从跨省流动的年龄模式方面观察到明显的变化。尽管相隔5年,2005年和2010年的跨省迁移模式有了明显的不同,从迁移率反映出的变化在15岁~24岁最为显著,男女两性在迁移率上升阶段的差距显著缩小。差距缩小的直接原因是女性推迟了外出时间,而男性在外出时间上略有前移。如果说,人口流动和人力资本提升应当是相互促进的话,我们在女青年流动模式变化中看到了这种促进的倾向,但是男青年的流动模式变化却暗含着相反的作用。
    对女性而言,多种因素促进了她们在校时间的延长:其一,高中和职高毕业有可能找到收入较好、条件较好或更有发展空间的工作,促进了更多女青年完成学业;其二,生育率下降后出生的这代人家庭资源普遍更为充足,过去农村那种挤压女孩受教育机会的现象不再普遍;其三,欠发达地区和农村地区的义务教育及高中和职业高中的发展,使更多农村女性得以完成更高学业;其四,随着初婚年龄的推迟,多数因婚姻嫁娶发生流动的女性推迟了流动时间。
    但是对男性而言,随着近年来非熟练劳动者工资的快速上涨,教育的相对回报率下降,一些初中生提前加入了流动的行列。一项2009~2010年在山西和陕西欠发达地区的调查发现,农村男生更有可能因为学习成绩差和家庭条件差而辍学。可见,在经济发展不同阶段和劳动市场变化时,教育也应当有相应的调整和措施,降低在校学习的机会成本,以保证劳动年龄人口的人力资本持续和普遍得到提升。
    比较2005年和2010年的迁移率年龄别模式差距,还可以看到,随着“不流动的流动人口”的增加,2010年较高年龄组的男女两性都有更高比例维持在流动状态。同时女性流动人口仍相对于男性较早返乡,主要为了结婚生育和照顾学龄儿童,因而形成了20岁~40岁阶段男女迁移率差距较大的状况。
    对于女性来说,在不同流动原因中研究者最为关注的是两个原因,即务工经商和婚姻嫁娶。改革开放以来,以婚姻嫁娶为主的女性流动逐渐让位于务工经商的流动,近年来的变化幅度尤其显著。因务工经商流动的女性比例在10年间上升了约10个百分点,因婚姻嫁娶流动的比例则大幅度下降。
    女性人口流动变化的意义
    通过分析“六普”资料并与此前人口普查或人口抽样调查结果比较,可以看到女性人口流动的模式既有所变化,但还在很大程度上保持了以往的特点。首先,女性流动人口的结构呈现多元化,不能再用“打工妹”来加以概括;其次,女性的某些流动特点逐渐与男性相似,但仍有明显的不同,而这大多是由于男女两性的家庭角色不同。女性人口流动的变化和不变主要体现在以下几个方面:
    ——随着流动人口规模的扩大,女性流动人口规模也相应增大。新加入流动的女青年和在流入地“定居”的中年女性导致了女性流动人口规模的增大。
    ——女性流动人口主要集中在20岁~24岁。15岁~24岁年龄组的女性规模显著大于男性的情况发生变化,流动人口在青年阶段的性别结构更趋于平衡。
    ——女性流动人口的受教育程度与男性差距缩小,更多受过高中及以上教育的女性加入流动行列;省内流动女性的受教育程度显著高于跨省流动女性。
    ——虽然仍有一部分女性的流动原因是婚姻嫁娶和随迁,但因务工经商流动的女性比例在10年间上升了约10个百分点。
    ——从务工经商原因流动的年龄模式看,女性与男性几乎同时加入流动者的行列,所不同的是女性比男性早两年退出这个行列。
    ——女性流动人口的就业特征一方面延续了制造业和服务业为主的模式,另一方面在省内流动者中有相当一部分女性以专业技术人员的身份就业。
    ——与此前的年龄别流动模式相比,青年男女两性都有所改变,女青年推迟了外出时间,男青年则提前了,以往女性早于男性外出打工的模式在改变。
    女性人口流动的变化趋势,与21世纪中国人口结构的变化和社会经济发展密切相关,例如义务教育的普及和大学扩招、青年女性受教育程度的提高等,这些因素促成了“六普”数据反映出的变化,其具体原因及后果,如是否更有利于女性的发展,还需要更长期的观察和更深入的分析。有一些变化则对女性发展具有明确的积极意义,例如更多女性完成高中或更高学业后开始流动,有利于提高她们在就业方面的竞争力和更为长远的人力资本积累;更高比例的流动女性因务工经商流动,反映了有更多女性在外出工作方面具有主动性。但是另一方面,一些长期存在的问题依然没有改变,流动女性在兼顾家庭和工作的问题上会陷入两难境地,如果流入地和流出地的政府、相关组织和社区能够创造更有利于流动家庭的环境,将会有助于缓解流动女性的后顾之忧。
    该文为全国妇联妇女研究所“中国女性人口状况研究”项目成果之一。
    (作者为中国社会科学院人口与劳动经济研究所研究员)(郑真真)
责任编辑:admin
Copyright©2013 版权所有:无棣县妇女联合会
技术支持:易网科技   联系人:唐主任
地址:无棣县新区政务中心523室  联系电话:0543-6781215  邮箱:WDFL6321215@163.com